在酒店请假，您需要遵循以下步骤：
到酒店办公室领取并填写请假单。
在请假单上注明请假种类、假期、时间等信息。
将填写好的请假单交给您的上级主管。
您的上级会考虑是否批准，并可能将其转交给人事部。
人事部或上级主管根据具体情况决定是否批准您的请假申请。
对于较长的假期，您需要交接手头的工作，确保工作的连续性。
请假时需按规定办理手续，否则可能会按旷工处理。
酒店员工可享受的假期类型包括病假、事假、婚假、产假、产前假等。
请提供详细的请假理由，并找到合适的替代人员来执行工作职责。
请将请假申请至少提前一周提交给管理层。
请确保按照酒店的具体规定和流程进行请假，以避免影响您的工作和酒店的日常运营
